招聘信息

一、网站运营总监

1、3年以上互联网从业经验及企业管理经验，对互联网行业有深刻的认识与敏感度，有丰富的管理学知识和工作经验；
2、明晰网站开发定位目标，统筹制定网站的建设方案，深刻了解公司网站运营目标和运营策略，制定网站运营计划，负责网站的整体规划、设计和内容管理；
3、根据网站运营策略制定内容优化、传播推广、广告等相应计划案、建议书；
4、协助制定网站业务流程和活动计划；
5、管理选择网站部人员/调配网站运营相关资源，保障网站运营团队达成公司网站运营目标。
6、网站运营数据的汇总分析；

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二、NET程序员(2人)

1.本科及以上学历，计算机网络、信息技术相关专业；
2、有2年以上.NET项目持续开发经验，能使用.NET开发网站程序，配置数据库架构；
3、熟悉网站架构设计，熟悉C#、ActionScript3、JS、SQL Server。
4、熟悉XML，熟悉Web标准，DIV+CSS。
5、熟悉IIS 、邮件等应用服务器的配置和使用。
6、有中型项目技术方案的编写经验。

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三、网站采编（4人）

职位描述：
1、根据网站安排，参与行业活动，及时组织新闻稿件；
2、根据市场动态，及时进行网站新闻更新及内容维护；
3、组织、策划和完成所需的相关专题活动；
4、负责开发维护郑州汽车行业广告客户，完成领导安排的工作任务；
5、独立开发跟进有意向客户，为客户提供有效方案和专业咨询；
6、网站有客户基础，重点做好客户关系维护工作，保证持续合作；
7、 待遇高于郑州平均水平，有合同三金。

岗位要求：
1.年龄32岁以下，熟悉郑州环境；
2.大专以上学历，有一定文字功底，市场营销、广告、新闻专业优先；
3.有较强的事业心和责任感，热爱广告行业，工作认真踏实；
4.语言表达能力强，有一定的应变能力和沟通能力；
5.能够承受工作压力，善于沟通，富有开拓精神和良好的团队合作意识；
6.有媒体采编业务工作经验者优先考虑。
7.工作细致耐心，具有强烈的团队合作精神；
8.电脑操作熟练，掌握基本网络知识，熟悉HTML语言及Photoshop、Dreamweaver等软件使用者优先。

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四、网站资深编辑（4人）

职位描述:
 1、负责网站信息内容团队建设以及流程优化；
2、负责与内容提供日常的沟通与联系，解决沟通过程中的常见问题，保障内容及时发布； 
3、管理网站信息，排查修正网站页面错误，提升用户体验完善网站内容
4、把握网站内容的整体风格，建立网站编辑体系，管理培训兼职编辑团队，提升编辑部团队的工作质量。
5、对网站内容的整体把控、资源调配、整合。
6、带领编辑团队，对每日网站内容作整体调度 。
7、负责网站的所有栏目，熟悉各媒体来源，及时跟踪网站的更新情况，保证各栏目发布的时效性，相关性及正确性。
8、市场有很深刻的见解和认识，有很强的洞察力和文字处理能力。
9、非常熟悉门户网站的大格局，对网站有自己独到的见解。
10、根据网站运营方向，完善或优化网站内容的整体结构，指导整个网站的内容发展方向；
11、负责公司网站的编辑、内容审核等管理工作，保证网站内容的整体质量；
12、负责网站头条、各频道热门及重要活动的选题或专题策划，并对相关内容的质量进行把控，以提升网站内容质量；
13、负责网站的重要栏目和专题的策划，并安排相关的采访和编辑任务；

职位要求：
1、对互联网行业和汽车行业有浓厚的兴趣和热情，有门户网站或者媒体经验者优先；
2、对各类新闻信息有敏感性，从用户需求出发，高效的利用各种渠道搜集、整合信息，具备一定的信息分析能力；
3、有强烈的责任心，以及对职位的认同感。为人正直、坦诚，做事认真可靠；
4、有活力与激情，具备良好的学习与创新力，并能承受较强的工作压力；
5、自我管理意识强，有独立开展工作的能力，并善于协调沟通、团队协作；
6、思维敏捷、思路清晰、对各类资讯非常敏感，具有很强的沟通表达能力；
7、拥有报纸、杂志或网站等媒体相关编辑工作经验，有主编职位1年以上工作经验优先考虑；
8、具有独特的视角和眼光，并有丰富的选题、专题策划的经验和能力；
9、拥有丰富的社会人脉资源，非常熟悉汽车界的动态；
10、具备深厚的内容编辑和管理经验、对网络媒体内容的整体编辑及发展有较高的认识；
11、思想活跃、具备良好的团队管理及沟通协调能力。

以上岗位一旦录用待遇从优，享受三金，签订劳动合同！

简历投递邮箱： kuchechina@126.com

联系电话：0371-65688536